陆恒的想法是好的，就是实施起来太难。

    给司机都买社保，发工资啊，那需要多少成本，国外已经有共享打车了，那么多司机加入，不就是因为顺带赚点钱吗，陆恒这么干是将共享打车司机变成一种职业。

    或者说陆恒准备搞的平台，其实就是替代了曾经的出租车司机所在的公司。

    而这些出租车平台公司，分散在各个城市，真要深究一下，看看这些老板们是什么背景？

    总之问题一大堆，高管们提出很多意见，不是很赞同陆恒的想法。

    最后陆恒都被说服了，前世共享打车那么火，数千万司机加入，很多司机还真是顺带赚点油钱，有一部分变成了职业司机，在前几年时，平台为了推广补贴很高，或者说让利比较多。

    只要努力一点，每天跑个十几小时，几个月就能赚一辆新车，也压根不用在意车辆损耗问题，这就是专职共享车司机了，其实这些司机就是打车平台之前的的士差不多。

    以前那些的士司机赚的钱还要分给上面的公司，现在赚的钱分给平台，没多大区别。

    后来越来越卷，的士司机开始抗议共享打车，平台也渡过前期补贴时期，司机赚钱越来越不容易...。

    综合高管们的意见，陆恒点头道：“那我们初期就不专门给司机购买社保发工资了，等运营一段时间，我们再把活跃的司机变成专职司机，弄一个等级体系。”

    “运营几年，我们自己造车！而且造电动车，降低成本。”

    陆恒造车可不像是贾老板造了十几年还没弄出来，他要造车肯定是先购买成熟的技术。

    一些技术还是关联的，比如手机电池技术和造车的电池，应该也有共通性。

    陆恒记得前世看到特斯拉的电池，就是无数小电池组成电池组。

    还能节约一些成本呢，电动车最关键的不就是电池嘛。

    要是有了优秀的电池技术，陆恒现在就可以筹备造车了。

    高管们见陆恒听劝，而且这个项目又是陆恒主导，也没有再说什么，大家手里都有一摊子事呢。

    对于阿明从地推经理变成共享打车副总，大家也没意见。

    公司高管们都知道一些小道消息，据说当时公司成立时，连注册费用都没有，还是阿明借了一些钱给老板。

    敲定项目组成立，很快陆恒开始安排工作，共享打车独立一个公司，地图也要独立。

    注册公司这些工作不影响实际工作内容。

    陆恒和阿明从公司各个部门抽调了一个精英团队，共享打车业务正式启航。

    名字叫做滴嘀，陆恒觉得这个名字挺好，又没有人和他抢这个名字，前世滴嘀成立还要两年后了。

    首先是招募司机，高管们也建议先和的士公司合作，相当于滴嘀就是个客源平台，给的士司机增加订单，还可以收购的士公司。

    收购难度比较大，毕竟这种公司真是躺着赚钱，要有些关系才能做这种业务。

    合作就比较简单了，大部分的士公司应该都会欢迎能够增加他们业务的渠道。

    陆恒还发现自己的私募投资基金不少投资人手底下就有这种公司，那就更加简单了，直接合作！

    当然了陆恒的人脉关系不可能覆盖全国范围，只是少部分城市合作。

    好在这些的士公司都是大城市的公司，陆恒的滴嘀在华国几个大城市很快能推出服务。

    其他城市陆恒自然不会放弃，阿明开始攻坚全国各大城市的的士公司，推销滴嘀打车平台服务，司机只要安装客户端，就能线上接单。

    前期推广很顺利，和预想中一样，没多少的士公司拒绝这种增加业务的平台。

    等到开放其他司机自主注册，考核推广后，有了利益冲突那就不一样了。

    进展虽然顺利，陆恒并没有多高兴，他提前两三年搞共享打车，解决了地图定位等等难题，就连手机配置比较差也因为恒初系统解决了。

    但他搞共享打车，不是为了多一个赚钱业务，而是想要增加员工啊！

    帮的士司机增加业务，可不是陆恒的最终目的。

    在和的士公司合作的同时，陆恒也开始司机员工的布局，陆恒让王穹开始考察租车公司，驾校。

    他要开始砸钱了！

    集团账户上钱不少，王穹手里也有不少资金，就连手机业务，最近也在不停赚钱。

    到时候上交一部分利润，陆恒将把这些钱投入到共享打车业务上。

    最初起步陆恒就投资30亿rmb到滴嘀公司账户。

    收购租车公司，是为了以后招聘到司机后直接将车交给司机运营，未来滴嘀也可以开展租车业务，实际上前世的滴滴也有这个业务。

    而司机以后的考核也可以通过驾校进行。

    等法律法规规范后，滴嘀司机也是要考证的！

    陆恒提前布局，前期就把一切搞好，等竞争对手入场后，他还准备给有关部门提建议，就像是金融行业一样，把准入门槛拔高...。

    也许这么做了以后，就算其他共享打车公司进场，也能避免一些意外发生。

    而不是像前世一样，经历很长一段时间混乱时期，出现多起意外。

    另外驾校还掌握了无数学生的联系方式，招聘司机就更简单了，陆恒用了一种很简单粗暴的方式，让客服外包公司上万客服花了几天时间，打了几十万通电话，邀请几年前考证的司机加入共享打车软件。

    有些司机有私家车，有的司机压根没车，没车的司机滴嘀公司提供车辆。

    闲置的租车公司车辆直接调用。

    而且司机上岗前，都要经过培训，对司机的背景也要简单调查，甚至需要司机提供无犯罪证明。

    大半个月过去，滴嘀还没有对外宣传，但在司机端，已经积累了大量的士司机，普通司机。

    而且不是一个城市一个城市发展，而是直接全国铺开！

    陆恒的员工数量也急剧攀升，短时间内增长好3万多员工，这些员工有的是租车车行的员工，因为收购成为恒创集团一员，有的是司机应聘，成为滴嘀全职司机，由集团提供车辆。

    代价便是陆恒投资的30亿rmb，几乎花光了。

    在恒创集团旗下的租车公司，至少拥有3万多辆均价10万的车。

    这些车行被收购后纷纷改名恒创租车，可以说陆恒就是目前全国最大的租车车行！

    在扩张过程中，陆恒还和曾经的老对手联系柳老板发生竞争，也算是巧合，柳老板刚好也进入租车业务，投资12亿进入神周租车，原本神周租车只有800多辆车，结果有了投资后，飞速扩张和陆恒一样各种兼并收购，购买二手车等等。

    现在恒创租车拥有3万多辆车，神周租车拥有1万多辆！