12月20日，是李荣泽的大日子，密密麻麻的行程，让他不得不熄灭了进校门的心思。

    早上例会，荣飞、荣翔、传奇和荣恒，李荣泽都拿出15%的股权，进行分红奖励，按季度进行结算。

    每个公司的不同部门，又有不同的分红比例，拿荣飞举例，包括张佳舒的总裁办分奖励的15%，业务部和办公室（含司机班、保安处）各15%，装配车间10%，人事、财务、采购各8%，仓库6%，福利工会、荣恒财务、董事长秘书处各5%。

    李荣泽相当于把每个部门，直接升级成了合作伙伴，包括部门的人事，都归他们自决，只要工作完成得漂亮，分红就会一分不少地打到部门账户。

    每个部门的分红，秘书处也给出了建议，部门经理占分红的30%，副职占20%，其他人分50%，部门经理拿这么多分红，责任和要求也是相应的大。

    董事长秘书处和荣恒财务将联合一起，按季度对部门的工作进行实时监督，秘书处和荣恒除了固定的5%分红，还会享受其他部门的扣除奖励。

    比如，办公室被秘书处发现工作失职，那么扣除其5%-15%的分红，这些分红将有一半归秘书处和荣恒，另外一半进入荣飞福利账户。

    在实际操作中，要分得这些分红，需要部门经理、总经理和董事长共同签字确认，所以这个其中会有申诉期。

    如果部门经理有疑议，向总经理进行申诉，由总裁办核实情况，如果申诉通过，不但返还其分红，还会把秘书处和荣恒的分红一并扣过去。

    如果申诉不通过，那就属于找事了，多加记过一次，累积三次，扣除下一个季度的部门分红。

    接着宣布，从今天起，董事长秘书处正式从荣飞脱离出来，成为一个工作室性质的私人团队，办公地点将搬至其他地方，由李荣泽个人发放工资。

    觅友、觅游正式和网吧管理软件进行捆绑，一个管理网络社区，一个管理游戏社区。

    百度和觅友的合作正式进入了实质性阶段，考虑到几个程序员的价值，综合审计后为百度估值20万。

    “这已经溢价100%了，我想他们应该会满意这个价格，我们公司的搜索比他们成熟，也才估值30万。”张晓龙解释了定价的原因。

    “他们有风投在里面吗？”

    “没有，只有号称50万美金的初始资金。”

    “那些不算，只看账面资金！”

    核算完成后，百度账面加估值，都不足80万人民币，互联网是需要不断烧钱的，李荣泽现在缺大钱，可不缺小钱。

    最后决定，百度按100万算，觅友搜索按50万算，荣飞电脑再注资500万，百度占股18%，荣翔占股10%，荣飞占股72%。

    觅友搜索合并后将分离出来，进行独立经营，李荣泽依旧拿出15%个人股份，进行股权分红。

    传奇网吧，今天将有四家网吧开业，因为是统一时间，李荣泽选择参加总部网吧的开业典礼。

    传奇网吧公司的员工，上周没有休息，一直在筹备开业事宜，也正因如此，各网点安排得面面俱到，上午10:08分，四家网点同时响起了鞭炮声。

    也不知道管委会王主任从哪里得知的消息，安排当初租房给李荣泽的徐姐送了花篮过来。

    “主任不方便过来，让我带个话，祝传奇电脑一帆风顺。”

    “多谢徐姐，这么点小事，居然还惊动了主任，实在惶恐！”

    “荣飞现在可是园区的头部企业，这要不来祝贺，才是有问题！”

    徐姐的话音刚落，李荣泽连忙挥手不认。

    “徐姐，这可轮不上我们，园区里面藏龙卧虎，我们只算后起之秀。”

    不待徐姐接话，李荣泽话锋一转，继续说道：“对了，正好您过来了，我从香江带了一套化妆品，一直不方便给您送过去，您等会顺道带走。”

    送走徐姐，李荣泽开始了新一轮的工作。

    荣恒公司主导，对李荣泽旗下的公司，分别递交了年度报表。

    荣飞电脑开业至今，总共毛利近9千万，人员有了142人，入股了荣芯、金田、传奇三家公司。

    荣芯科技股权现在比较复杂，李荣泽个人注资5000万，荣飞注资2000万，国家扶持资金3000万，为了方便管理，给了一处安全的地方用来做科研，至今没有谈占股比例。

    金田科技李荣泽基本上放权，除了一个副总和财务是自己人，其他的随便谢辉折腾。

    传奇网吧管理有限公司注册资金1500万，负债1350万，员工人数53人，京都累计已拥有18家门店，待拿12家。

    荣恒经过三个月多月的发展，现在已经是近50人的中型财务管理公司，业务横跨财务托管、财务审计、资产评估等，成了一家财务综合服务公司。

    除了荣系的公司，现在不断有新的小公司，把财务委托过来，为了适应日新月异的变化，易娟哀怨地向李荣泽提出了要求。

    “我想请荣翔设计一个财务管理软件，你看看我列的功能清单。”

    李荣泽拿过来看了一眼，密密麻麻写了十多页纸，稍微翻了一下，给出了建议。

    “我对这些东西都是外行，不过针对不同性质的公司，你们的财务软件最好像觅友一样，有额外的一些插件，不要把主面板搞这么复杂。”

    易娟辛苦半个月的成果，被李荣泽一句话就给否了，气不打一处来，直接开口抱怨。

    “那就麻烦大老板，帮忙搭一个架构吧！”

    易娟的话让李荣泽反应过来，他总是习惯发号施令，但易娟这里他真没这个资格，赶忙走到对面，讨好地给娟姐按起了肩膀。

    “哎呀，你看你，从第一天公司开业，我就说一切以你的意见为准，我是个外行，只是建议，建议你懂不懂！”

    易娟心虚地看了一眼美琪的工位，在李荣泽手背上掐了一下。

    “我是说真的，荣飞的那个管理系统，我们都用着很舒服，财务软件你要不好好弄，我就叫上小姐妹们罢工。”

    李荣泽毫无办法，点头说好，现场拿过一张白纸，开始把易娟的设定打散，两人商量着设定面板。

    美琪看情况不对，过来询问李荣泽：“佳舒姐上午还见不见？”

    “忘记时间了，娟姐，中午我来你办公室接着弄，我先见佳舒。”

    李荣泽不敢打乱时间安排，满满一天的事情，环环相扣，打乱一个，全都要乱套。

    荣飞电脑，张佳舒报了新的合作计划书，李荣泽问了配置问题，然后默默在单价上都上浮了两千。

    张佳舒吓了一跳，两款电脑，原本是六千多和九千多的价格，现在高端机到了一万一千多了。

    “首先，我替他们赚了大钱了，这是一码，第二，谈判的时候，我们需要让利，最多也就让两千。”

    张佳舒被这个黑心的资本家惊呆了，提醒道：“原本就有三千的利润啊！”

    “还有其他的开支，比如打点验收的，比如分公司的营运费用，这些都是需要钱的！现在不是本地销售，这是全国，就比如运费这些，你应该深有体会才是。”

    张佳舒明白李荣泽的意思了，不留足利润，后续抗风险能力就差，要留给公司纠错的余地。

    中午，李荣泽在家里吃饭，刚放下碗，易娟就拉着李荣泽进里间，锁上房门，继续进行软件的规划设计。

    下午，荣芯公司的李向前和林佑东，携手前来汇报工作。

    耗费千万，陆续升级的服务器终端，正式开始对外承接数据交换业务。

    摄像头的研发已经完成，李向前询问是自己生产，还是寻找代工，李荣泽想了一下，写下代加工，然后签字。

    林佑东领头设计的冲压床，何教授同意去委托生产，李荣泽也签字同意。