近几年社会上流行一个新词：精准扶贫。秦桦听后心里眼睛一亮，豁然开朗，一个完美计划呈现在脑海：“他们搞精准扶贫，我何不来个精准投资。”

    自从秦桦单枪匹马冒着暴雨泥石流闯二龙山之后，秦桦成为传媒界的新星。赵局长在大会小会表扬，说秦桦是难得的好干部，为了大局，为了人民群众利益不顾自己的安危，圆满完成局党组交给的任务。夏至也在许多场合表扬秦桦，说她精明能干，有魄力有智慧，是个难得的人才，很快会受到重用。

    秦桦心里清楚，赵局长和夏至毫不吝啬的说自己的的好话，除了工作干到位了之外，恐怕与私下的一些慷慨大方输送利益的举动有关。如果不是救过夏至的父亲，如果不是去医院看望过赵局长夫人，他们不会这么不惜吝啬格外卖劲儿。看来，对领导进行感情投资是一个一本万利的好事儿，很有必要。

    秦桦近日阅读一篇描写官场长篇小说《国画》时，发现了一个令人深思的观点。一位机智的机关干部将需要感情投资的领导巧妙地分为了三类，这一策略不仅展示了人际交往的微妙之处，也为我们揭示了政府委办局权力场中的某些潜规则。

    他首先圈定了一些必须进行感情投资的领导干部。这些人手握重权，对于机关干部的职业发展具有关键性影响。为了与他们建立深厚的友谊，他不惜花费大量时间和精力，频繁地去看望交流，请客送礼，甚至不惜屈尊受辱，甘愿听候人家差遣，逐渐成为他们心中无可替代的马仔打手。他们之间的关系超越了普通的界限，不拘小节，彼此间的默契和信任达到了一个新的高度，最后晋职晋级，名誉和地位都有了，确实捞到很多好处。

    他将一些领导归为第二类。这些人要保持友好关系，他们没有第一类领导那样的权力地位，但在特定领域或场合中仍具有一定的影响力。为了维持与他们的关系，干部每逢年节都会亲自拜访，送上诚挚的祝福。虽说不能像对待第一类干部那样言听计从，任其摆布，至少从面子上对其尊重，与其积极配合，成为工作上的得力助手，这样的互动使得双方能够及时了解彼此的情况，为未来的合作打下坚实基础。

    还有一些人需要保持联系，他们是第三类。这些人或许在权力场上并不显眼，但他们在某些方面仍具有一定的潜在价值。也许今天他们不能呼风唤雨，可是，保不住明后天就能咸鱼翻身，成为机关一股新的势力。为了维护与他们的关系，要时不时地邀请他们喝酒吃饭，不需要吃大餐喝好酒，就是在地摊上吃羊肉串喝啤酒，增进情感，畅谈人生。在有意无意送上一些茶叶、咖啡等小礼品，以表达对他们的尊重和关心。这些人会成为知己，有什么事儿真帮忙，讲义气。

    这种巧妙的感情投资策略不仅展示了干部的高超智慧，也揭示了人际交往中的某些真谛。在这个复杂多变的社会中，需要学会用心去经营各种关系，因为这些人脉资源可能会在未来的某个时刻带来巨大的帮助，凭借建立起的深厚友谊，轻松地融入他们的圈子，共享成功的喜悦。

    秦桦把自己精准投资的第一类人圈定为赵局和夏至，还有办公室那个叫阳春的部队转业干部。

    赵局长，作为传媒局的一把手，无疑在这栋褐色大楼中拥有着举足轻重的地位。他不仅是这栋楼的王，更是决策的核心，掌握着所有事务的生杀大权。在这个等级森严的体系里，赵局长的每一个点头，都意味着一份计划或项目的成功与否，没有他的同意，即便是翅膀再硬的鸟儿也难以飞出这栋大楼的束缚。

    赵局长的地位并非凭空而来，而是凭借多年的辛勤努力和对传媒行业的深刻理解而逐渐积累起来的。他从一个普通的工作人员做起，一步一个脚印，凭借着对工作的热情和执着，逐渐在传媒局中崭露头角。他的聪明才智和卓越的领导能力，使他在众多同事中脱颖而出，最终成为了这栋大楼的主人。

    在赵局长的领导下，传媒局不仅取得了显着的成绩，更是在行业中树立了良好的口碑。他善于把握大局，对于每一个决策都能深思熟虑，从而确保传媒局的发展方向始终紧跟时代的步伐。他的领导风格严谨而又不失灵活，既能保证工作的高效进行，又能激发团队成员的创造力和积极性。

    然而，赵局长的权力并非毫无约束。他深知自己的责任重大，因此在决策时总是谨慎再三，尽量避免出现失误。同时，他也非常注重与团队成员的沟通和协作，鼓励大家积极发表意见，共同为传媒局的发展出谋划策。这种开放式的领导方式，不仅增强了团队的凝聚力，也为传媒局的长远发展奠定了坚实的基础。

    作为传媒局的一把手，赵局长也面临着诸多挑战和压力。他需要时刻关注行业动态和技术发展趋势，以便及时调整战略方向，确保传媒局始终保持领先地位。同时，他还需要处理各种复杂的人际关系，平衡各方利益，以维护团队的和谐稳定。

    赵局长作为传媒局的一把手，既拥有着绝对的权力和地位，也承担着巨大的责任和压力。他的每一个决策都关系到整个团队的命运和发展方向。因此，他必须时刻保持清醒的头脑和敏锐的洞察力，以应对各种挑战和机遇。只有这样，他才能带领传媒局走向更加辉煌的未来。

    在传媒局中，夏至以其卓越的表现和深厚的背景，已经成功跻身于该机构的核心管理层。她不仅拥有丈夫的坚定支持，更赢得了赵局长的绝对信任以及其他副局长的赞赏。在这样一个充满竞争和机遇的环境中，夏至成功地展现了自己的能力和价值，成为了一个不可或缺的关键角色。

    秦桦深知夏至的重要性，他认为夏至的权力和地位不亚于任何一个副局长。事实上，夏至作为办公室主任，她的权力在某种程度上甚至超过了副局长。她不仅负责处理局内日常事务，还扮演着赵局长的重要助手和参谋。在传媒界中，夏至的影响力已经渗透到了各个层面和领域。

    秦桦还提醒我们，要在传媒局中活得明白，宁愿得罪一个副局长，也不要和夏至闹矛盾。这进一步说明了夏至在传媒局中的重要地位。与她为敌，可能会给个人的职业生涯带来不可预测的风险和困难。而与她保持良好的关系，则可能为个人带来更多的机遇和发展空间。

    夏至之所以能够在传媒局中扮演如此重要的角色，除了她的能力和背景外，还与她自身的努力和智慧密不可分。她深知在这样一个充满竞争的环境中，只有不断提升自己的能力和价值，才能够立于不败之地。因此，她不仅在工作中表现出色，还积极学习新知识、新技能，不断提升自己的综合素质。

    夏至还非常注重人际关系的处理。她善于与不同的人建立良好的关系，并能够根据不同的情况和需要，灵活运用各种沟通技巧和手段。这使得她在传媒界中赢得了广泛的赞誉和尊重。

    秦桦将阳春视为精准投资的第三个人选，这并非一时冲动，而是经过深思熟虑的结果。阳春虽非位高权重的领导者，但他拥有的潜力和能力却不容忽视。作为一名正团职部队转业干部，阳春不仅外貌英俊，更具备出色的办事能力和卓越的口才。在当前局里人手紧缺的情况下，阳春的出色表现无疑使他在未来有着广阔的发展前景。

    秦桦深知，局党组对于人才的使用总是极为重视，尤其是对于具备关键岗位潜力的干部。阳春的出类拔萃，使得他在不久的将来很可能被委以重任，甚至可能成为局党组的核心力量。因此，秦桦认为与阳春建立良好的关系至关重要。这样一来，无论未来阳春在局里的地位如何变化，秦桦都能够凭借之前的深厚交情，轻松地寻求他的帮助和支持。

    事实上，秦桦对阳春的看重并非毫无根据。他深知在官场中，人际关系的重要性不言而喻。通过提前与阳春建立联系，秦桦不仅能够为自己未来的事业发展铺平道路，还能够借此机会扩大自己的人脉圈，为更多可能的合作机会打下基础。

    秦桦选择阳春作为精准投资的第三个人选，是基于对阳春潜力和能力的深刻认识，以及对未来局里发展趋势的敏锐洞察。她通过精心策划和积极行动，为自己在官场中的发展铺设了坚实的基石。这种深谋远虑的策略，无疑展现了秦桦作为一个精明投资者的远见卓识。

    立即行动，绝不犹豫。秦桦在脑海中仔细规划着自己的精准投资计划。她与赵局长和夏至的感情建立，不能仅仅停留在表面的礼貌和客气上，不能停留在一般的上下级关系。她需要深入了解他们的需求和期望，找到与他们之间的共同点和契合点，这样才能真正建立起基于信任和尊重的关系。

    秦桦对赵局长的性格特点有着深入的了解。赵局长是一个家庭为重的人，尤其是对他的夫人怀有深深的关爱之情。秦桦决定巧妙地利用这一点，从赵局长的家庭入手，先与赵局长的老婆建立深厚的感情，以赢得他的信任和好感。

    秦桦在生活中是个细心人，上次去赵局长家里一趟，就知道赵局长家缺少一个双开门的冰箱，还有加湿器和空气净化器。赵局长的爱人，因为要精心养身体，空气干净无病毒很重要。周六，秦桦买了一个空气净化器去了赵局长家。她没有先买双开门冰箱，因为这是一个贵重的家电设备，进进出出很显眼，怕赵局长有顾虑。加湿器体积小重量轻，秦桦一个人抱在怀里就去了。赵局长不在家，他爱人看是秦桦，知道不是外人，也就客气几下就收下了。

    秦桦送完加湿器，没有紧跟着送空气净化器，而是带着精心挑选的小礼物，如一束鲜花、一盒巧克力或是一本好书，空闲时间去看望赵局长的夫人。在与赵夫人聊天交流的过程中，秦桦总是耐心倾听，分享自己的生活琐事，同时也倾听赵夫人的心声。

    她在赵局长家里故意咳嗽一下，对赵局爱人说：“阿姨，你这屋里空气质量不太好，嗓子里不好受。”

    赵夫人说：“是的，我身体不舒服，窗户不常开，空气不对流，卫生也很少打扫，屋里味儿不小。”

    秦桦说：“我朋友给我送一个空气清洁器，欧美产的进口货，放在我家里没用，明天我拿回来你你先用。”

    赵夫人很高兴，嘴里却说：“那怎么好意思哪，不合适吧。”

    秦桦说：“我放在家里没用，再不用就放坏了。这电器和汽车一样，不怕用，就怕闲置放着。”

    赵夫人不说啥了，秦桦当天就用车送过来了。