每位行署的领导，都有专门的秘书科负责服务、保障和协调工作，秘书六科对应的就是副专员王瑞凤，在六科的副科长程国涛指出了领导签字的问题之后，工作人员小周就拿着材料找到了科长。

    作为行署机关的秘书科，对材料进行审核把关是最为基本的职能，涉及领导的一切文件、报告和新闻通稿，必须由秘书六科的签字才能对外发布，对下下达和对上报告。

    科长拿着通报文件道：这个文件是瑞凤专员亲自送过来的，应该就是她同意下发嘛。

    小周在机关里之前是搞工业经济统计工作的，对数字和文字都十分的敏感，就道：科长，这个可是涉及平安县委政府，咱们是让机要科把文件发了，到时候秋后算账，责任是谁的。小周说的时候，对平安两个字故意加大了语气。

    科长一听，自然是明白了其中的利害关系。身在秘书科，属于眼观六路耳听八方的角色，因为这份文件的事，早就知道了上上下下颇有微词，而且事关平安县，而平安县又是钟毅书记，邓牧为副书记的老根据地。从对历史负责的角度来讲，这个文件确实存在不小的问题。行署的两个领导可以把责任推得一干二净，但是自己这个在核稿上签了字的科长，又去找谁说理。不求有功，但求无过，科长拿着文件道：这样，我再去请示一下。拿了文件之后，就去了王瑞凤的办公室。

    程国涛借口上厕所，厕所隔着两间办公室，就是楼梯。程国涛上了厕所之后，很是随意地就来到了楼上邓牧为的办公室。

    邓牧为看到程国涛，颇感意外，新领导来了之后，邓牧为就嘱咐了程国涛，站在那个山头就要唱那个山头的歌，如今既然是跟随了新领导，那就要注意影响，没事不要到自己的办公室来。邓牧为明白，既然有意让程国涛在秘书科锻炼，就必须发自内心地尊重新领导，服务新领导，特别是王瑞凤作为女同志，比一般的同志要敏感一些。

    程国涛道：领导，我耽误三分钟，有个情况向您汇报。

    邓牧为指了指旁边的沙发，示意道：坐下说。

    程国涛作为邓牧为的秘书，但很少享受过坐沙发的待遇，心里顿时感觉了温暖许多。坐在了沙发上，程国涛就将情况做了汇报。

    邓牧为听到之后，微微点了点头，知道这件事，小程汇报得十分及时，但眉头一皱就道：小程，这件事很及时，在整个这件事情的处理上，分歧就比较大。但是这件事不应该你来汇报。

    程国涛听到这里，眼睛里写满了疑惑。

    邓牧为主动掏出了烟，扔给了小程一支，点火之后就道：小程，这件事情知道的人不多，也就是六科的几个同志，一旦这件事在未公开之前，地委和行署的领导在这件工作上闹了别扭，谁泄的密，这个并不难猜测。

    听到这里，程国涛身上顿时就冒了汗，频频地点着头。

    邓牧为又道：国涛啊，你还年轻，当领导有的时候在意的并不是你的能力有多强，本事有多大，而是忠诚二字啊。这个忠诚，不是说的愚忠，而是对领导负责，跟着我当秘书就要对我负责，跟着瑞凤同志当秘书，就要对瑞凤同志负责，这才是一个合格的秘书。

    程国涛脸色一红，就道：领导我知道了，忠于领导，维护领导，对领导负责，也是对自己负责。可是，这个通报发下去，咱们平安县多年的心血，就被否定了。

    宠辱不惊，闲看庭前花开花落；去留无意，漫随天外云卷云舒，国涛啊，在历史行进的滚滚车轮中，有时候有些事不以人的意志为转移，用对与错，好与坏来评价一个县的工作是十分单薄的。我看，这件事情就算文件发下去对平安县的历史贡献和未来发展的趋势都不会造成什么实质性的影响。他强由他强，清风拂山岗，他横由他横，明月照大江。国涛啊，看问题要看核心，地区的核心在哪里？就在地委嘛。咱们最为重要的就是守心，只要心态好，心术正，这些都否定不了平安县的党政班子。

    程国涛跟随邓牧为的时间不久，如此推心置腹的交流时间并不多，听了邓牧为的话，感觉到自己对事物又有了新的认知。事实上邓牧为的话道理不复杂，地委是管干部的，只要地委不否定平安县委政府的工作，地区的一份通报，影响是十分有限的。

    六科新来的马科长拿着材料，犹犹豫豫地来到了王瑞凤的办公室，敲了敲门，看王瑞凤正在打电话，就要退出去。

    王瑞凤看是马科长，招了招手，示意马科长先等一等。

    三两分钟后，王瑞凤道：好，明白了，那就先这样。

    马科长看王瑞凤挂断了电话，就道：领导，我来请示一下工作。这份文件审批单里，这个，您和齐专员，都没有签署明确的意见，这个机要科的同志出文件拿着不好办呀。

    王瑞凤静静地看着马科长，淡淡地道：就这个事？

    就这个事。

    王瑞凤的眉头淡淡地舒展开来，漫不经心地道：小马啊，没有签署意见本身就是一种意见，你作为秘书科的科长，该怎么办，不用问我了吧。

    马科长稍作思考，就点了点头道：领导，明白了。

    回到了办公室，马科长拿着文件走到了秘书六科的办公室，将文件随手丢给了旁边的小周。

    小周拿着文件，一脸真诚地等待马科长作指示。

    马科长道：周哥，你瞪着大眼看我干啥啊。

    马科长，这个，这个文件领导没签意见的嘛。

    马科长敲了敲桌子道：没签意见，本身就是一种意见，你作为六科的笔杆子，这点事还要我教你啊。说罢，也就转身走了。

    这个时候，程国涛揉着自己的肚子，来到了办公室，一边揉一边道：以后，可不敢在外面吃包子了。

    这小周自然将马科长的交代与程国涛说了。虽然程国涛是副科长，但小周比程国涛还要年长两岁，所以大家算是同龄人，平日里说话也比较随意。

    小周就道：程大科长，你说说，这事我咋办？

    程国涛一脸嫌弃地看着这份文件道：周哥啊，这几张纸，我去厕所都用不上，还能咋办，领导都不表态，总不能说文件是你喊发的吧。

    小周想了想就道：是啊，没有领导的明确意见，这章都盖不下来，这文件还发个啥、

    县里的会从下午三点多，一直开到了八点多，除了学习上级文件，研究县里的落实意见之外，最让人感兴趣的，还是人事上的议题。

    县委常委，组织部长张庆合对部分二级班子的党委负责人调整情况做了说明，这次的人事变动，就是为了下一步人代会上对县直机关局委办一把手的任免做准备。

    事实上，在人事安排之前，能在这间会议室里坐着的干部，大家就通过各种渠道知道了下一步的安排动向，这次常委会上，不过是一次权威印证。

    城关镇党委副书记邓晓阳为城关镇党委书记兼任镇长。张庆合不再兼任工业园区书记，赵文静任工业园区工委书记兼任主任。政法委副书记田嘉明任县史志办书记……

    人事任免涉及的干部不少，从干部年轻化以来，最近几年下来不少五十岁以上的科级干部。所以，县里的正科级干部中，平均年龄已经在四十岁左右。因为都是刚提拔不久，所以这次的干部调整并没有多少人因为年龄原因退居二线，只是这些老面孔在不同的局之间转来转去。

    散了会，县委食堂里已经安排了加班餐，张庆合陪着郑红旗去了办公室，到了办公室之后，郑红旗很是随意做了几个扩胸运动道：开了一个下午的会，腰酸背痛啊。老张，还是你们当过兵，素质好啊。

    没等张庆合搭话，章永山就来到了办公室，低声说道，领导，这个地区组织部的贾部长，打了几次电话，说您散会之后，务必给他回个电话。

    郑红旗听闻之后，看了看表，就道：最后一个电话，什么时候打的？

    六点多。

    郑红旗点了点头，看着张庆合道：老张，你说会不会是你的事情？咱们组织部门办事的效率高啊，上午汇报了，下午就有了反馈。

    一个是县委书记，一个则是地区组织部副部长，论起在地区的影响力来讲，县委书记是正县级干部，说一不二，八面威风。在县里县委书记更是有绝对的权威。而由于管着干部，组织部的副部长也是十分特殊的存在。毕竟地区管理的处级干部实在是太多了，部长也管不过来，这也就让组织部的副部长在干部任免上有了极为重要的建议权。所以连手握大权的县委书记，有时候也是要卖几分面子。

    章永山拿着本子，上面记着一个电话号码，郑红旗只看了一眼，也就记了下来。拨通了电话之后，只是响了两声就接通了。

    贾部长吗？我是郑红旗啊。

    红旗书记，你这真是日理万机、宵衣旰食啊。

    不好意思，不好意思贾部长，这不是刚刚开常委会，基层工作不好干啊，同志们都渴望得到咱组织部门的关心啊。

    红旗书记，组织部门对平安县的干部可是关爱有加啊，你推荐的张庆合同志的事，咱伟正部长可是下午第一时间就去找邓书记和钟毅书记汇报了。

    郑红旗满怀期待地道：贾部长啊。结果如何？

    这个下午的时候，我没见到部长，不过钟书记的理念大家都很清楚，尊重县委的意见。红旗书记啊，我打电话啊，是这个事，你们的政法委副书记田嘉明同志，听说这次要调整到史志办去。红旗书记，这个田嘉明同志在政法部门也多年了，经验很丰富，为人也很周到，年龄上也还差点满五十，嘉明同志也很乐意到任务比较具体，比较艰巨的部门上工作。

    郑红旗听闻之后，心里暗道：这个田嘉明，还真是有些能耐，上蹿下跳的，幸亏常委会已经开了。

    郑红旗颇为为难地道：贾大部长啊，向您检讨向您检讨。按说您的面子我肯定要给，可是您这电话打晚了，我们常委会已经研究了，田嘉明同志去抓史志办的工作。贾部长啊，史志办前些年的工作滞后，思想涣散，正是考虑到田嘉明同志做事雷厉风行，干脆果断，我们才让他去史志办挑大梁啊。

    听到已经开了常委会，贾彬也就不好再说什么，毕竟事情已成定局，客套了几句之后，也就挂断了电话。

    王满江从地区回来，就和田嘉明、县法院的周国柱几人打起了麻将，几场下来，田嘉明也就输了七八百元。王满江一边收钱一边笑呵呵地道：老田，这次你就放心吧，贾部长这个人，收了东西就一定会办事……